崗位職責:
協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn),、工資,、保險、福利,、績效考核等人力資源制度,,執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作,;
.綜合工資3000元崗位職責:協(xié)助上級建立健全公司招聘,、培訓(xùn)、工資,、保險,、福利、績效考核等人力資源制度,,執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;任職資格:1,、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,;具備一定的文案功底,1年以上人力資源工作經(jīng)驗,;2,、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,,并能實際操作運用
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