工作職責:負責司機招募、維護,、解決司機投訴,、司機問題、培訓(安全培訓,、技巧培訓),、平臺對接
技能要求:性格外向,辦公軟件使用,,年齡18-30歲有經(jīng)驗者和有資源者優(yōu)先考慮
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