1,、招募司機(jī)并注冊平臺(開發(fā)新司機(jī))
2,、負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理和服務(wù)支持工作,及時解決司機(jī)
在運營中所產(chǎn)生的一切問題,,隨時和司機(jī)互動,,交通安全
宣導(dǎo),對安全與服務(wù)不合格的司機(jī)約談溝通并反饋,,公司
的規(guī)章制度的落地執(zhí)行等,。
3、負(fù)責(zé)司機(jī)的所有疑問解答及各類問題的處理
4,、負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)報表情況,,并及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問
題,,保障所轄所有司機(jī)的服務(wù)質(zhì)量
5、負(fù)責(zé)所管理司機(jī)的風(fēng)控管理,,定期對司機(jī)做安全培
訓(xùn),,降低違章率及事故率
6、協(xié)助資產(chǎn)完成對各位司機(jī)執(zhí)行車輛保養(yǎng)制度,,協(xié)助,、
督促司機(jī)處理違章、維修保養(yǎng),、保險理賠等相關(guān)工作
7,、針對于公司發(fā)放的優(yōu)惠及政策及時告知所分管的司
機(jī),激勵司機(jī)提高跑車流水,。
8,、銷售方面:積極轉(zhuǎn)化所分管的司機(jī)進(jìn)行汽車銷售業(yè)務(wù)
裂變,售車或租車按相應(yīng)提成,。
有團(tuán)隊精神,,認(rèn)真負(fù)責(zé),熱情服務(wù),。性格開朗大方· 服從公司管理
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