崗位職責:
1,、定期組織分公司一線人員進行軟裝專業(yè)知識、軟裝銷售技巧,、軟裝搭配方法的培訓
2,、客戶渠道拓展，挖掘客戶,，與客戶接洽,、跟進、完成銷售目標,；
3,、負責樓盤信息調(diào)研，社群營銷,；協(xié)調(diào)處理各類客戶服務問題,；
4、協(xié)助產(chǎn)品部經(jīng)理進行展廳軟裝設計,、公司軟裝產(chǎn)品打造,；
5、負責軟裝產(chǎn)品的ERP數(shù)據(jù)管理,；
6,、團隊組織建設及管理經(jīng)驗,；
7,、具備加強的溝通能力,、判斷能力、計劃執(zhí)行能力,；
8,、軟裝團隊運營體系管理；
9,、軟裝銷售及軟裝設計師管理,；
10、團隊目標管理執(zhí)行能力,；
11,、負責軟裝供應商的管理。
任職要求:
1,、大專以上學歷,、市場營銷、裝飾設計,、室內(nèi)設計等相關專業(yè)
2,、1-3年以上軟裝設計工作經(jīng)驗、具有家裝行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗,，對室內(nèi)裝飾裝修行業(yè)有深刻理解,，有客戶資源及人力資源者優(yōu)先；
3,、具有優(yōu)秀的營銷以及談判能力,，思維敏捷、善與人溝通,；
3,、具有軟裝搭配、家裝,、裝飾材料,、家裝行業(yè)知識
4、具有成熟的銷售技巧,、溝通技巧,，性格積極、做事認真,、嚴謹,，有責任心。
任職要求:
1,、大專以上學歷,、市場營銷、裝飾設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè)
2,、1-3年以上軟裝設計工作經(jīng)驗,、具有家裝行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗，對室內(nèi)裝飾裝修行業(yè)有深刻理解,，有客戶資源及人力資源者優(yōu)先,；
3、具有優(yōu)秀的營銷以及談判能力,，思維敏捷,、善與人溝通；
3,、具有軟裝搭配,、家裝、裝飾材料,、家裝行業(yè)知識
4,、具有成熟的銷售技巧、溝通技巧,，性格積極,、做事認真、嚴謹,，有責任心,。
