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崗位要求：1,、負責制定公司經(jīng)營計劃并實施，完成公司下達的任務(wù)和目標,；2,、負責開發(fā)拓展市場，對潛在的業(yè)務(wù)資源進行策劃和指導(dǎo),；3,、負責對新項目的可行性論證、招投標和策劃組織,；4,、熟悉招投標和分支機構(gòu)建設(shè)流程,，有成功經(jīng)驗,；5、積極拓展經(jīng)營項目,為小區(qū)創(chuàng)造新的服務(wù)設(shè)施,為經(jīng)營效益的增加提供增長點,。6,、定期進行市場調(diào)查和業(yè)主回訪工作,以改進服務(wù),提高本部門服務(wù)質(zhì)量。7,、有二手房銷售經(jīng)驗和知名地產(chǎn)公司銷售工作經(jīng)驗,。

崗位職責：1.負責公司微商體系、團隊建設(shè)的整體規(guī)劃及運營,，完成公司微商渠道銷售業(yè)績指標,；2.負責制定微商營銷活動策劃并執(zhí)行線上營銷活動及跟蹤維護；3.負責渠道產(chǎn)品的選定,、定價,、銷售、客服,、售后等環(huán)節(jié)的銜接整合管理,；任職要求：1、三年以上微商運營,、社群運營,，并成功建立微商分銷管理機制的經(jīng)驗；2,、大專及以上學(xué)歷,，性別不限,，25-40歲之間，性格開朗,；有一定的策劃能力與圖文編輯能力

1、大學(xué)?？茖W(xué)歷及以上,，1年以上電微商平臺運營經(jīng)驗；

2,、出色的統(tǒng)籌管理能力和跨部門溝通協(xié)作能力,，能高效的協(xié)同業(yè)務(wù)相關(guān)方；

3、對數(shù)據(jù)敏感,，具有較豐富的線上活動策劃,、節(jié)點促銷能力和成功案例；

4,、具備新零售,、O2O、社群運營知識,，對媒體運營,、引流、轉(zhuǎn)化,、復(fù)購提升有一定的經(jīng)驗和見解,；

5、有零售連鎖電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或運營商平臺運營經(jīng)驗優(yōu)化,。